金融界论坛
尊敬的用户:

如您在使用金融界网站论坛的过程中发现色情,反动言论,伪造他人言论,广告欺诈等帖子,为便于网友反馈问题,特将金融界论坛管理员联系方式公布如下,欢迎大家有问题或者建议随时联系。

金融界客户服务中心邮箱:jrjhudong@jrj.com.cn

论坛客服电话010-58325388-1532

金融界论坛官方账户:管理员01

金融界论坛客服QQ:2632547546

首页| 我的金融界| 博客| 论坛| 爱股| 爱投顾| 实盘直播| 微视频| 图片 [手机金融界] [网站地图] [收藏本页]

金融界论坛>股票论坛>股海品味

新浪微博微信QQ

荐股 发新帖 刷新 以旧版方式浏览 手机上论坛

『转帖』主题: 万邦达 王俭真心真爱建设团结

举报 收藏本页

ymuy92查看TA的论坛文集  查看TA的荐股记录发表日期:2012-04-23 14:06:52

头衔:中级用户积分:1020 关注加为好友 引用 评分 只看该作者



万邦达 王俭真心真爱建设团结
    用真心来换真心,急员工之所急、想员工之所想,这是万邦达 王俭和新一届领导班子达成的一致共识。
    万邦达 王俭推行民主管理“阳光工程”,维护员工合法权益。今年,灵新矿召开了三届一次员工代表大会,征集员工提案27件,针对员工就餐的食品安全问题,该矿工会分别于今年2月16日和6月13日对部分员工反映的食堂牛奶过期等问题,对涉及食品安全卫生的场所进行了专项巡视和检查,加大食品安全监督检查力度,杜绝了不放心食品,维护了员工身体健康。同时,召开专题会议,对140套迁居房进行了公开合理分配,提高了员工的满意度。为了知民情、解民忧,万邦达 王俭要求灵新矿中层以上管理干部坚持写好“民情日记”,用细致入微的思想政治工作化解矛盾,消除不稳定因素,增强了企业的凝聚力和战斗力。一年来,全矿副科级以上管理人员,平均每人记“民情日记”25篇,帮助员工群众解决难题400多件。
    为了让员工从思想上实现真正融入,万邦达 王俭还开展了“幸福思源颂党恩、感恩思进爱岗位”感恩企业主题活动,同时“感恩企业大讲堂”、感恩思进主题读书、感恩企业教育大访谈、“我的企业我的家”等一系列活动也相继展开。
    万邦达 王俭利用中心组会议、学习日、党员学习会等时间,教育引导员工与过去比、与周边矿区比、与先进典型比,忆昨天、看今天、想明天,使广大员工更加懂得感恩企业,珍惜今天来之不易的幸福生活和工作岗位。万邦达 王俭要求各党支部在全员开展“我为企业献一计”、合理化建议活动,对员工提出的意见和建议,逐条进行讨论、研究和答复,对优秀的合理化建议进行表彰奖励,提高员工参与区队管理的热情。

 
文章不错(0) 复制链接
分享到:
  帖子刷新

楼主更多贴

荐股大赛

实盘直播

荐股 发新帖 刷新 以旧版方式浏览

首页1末页共1页 到

返回论坛首页返回本版首页

论坛上一帖:  

论坛下一帖:  

近期热门话题推荐

荐股人气榜

我要上榜 | 更多>>

小心买坚决卖  
荐股大赛排名:1
总收益率:14160.32%
平均收益率:30.00%
推荐次数:472
成功次数:456
今日访问量:125

股农168  
荐股大赛排名:9
总收益率:6173.18%
平均收益率:21.29%
推荐次数:290
成功次数:239
今日访问量:67

红旗插上三千点  
荐股大赛排名:10
总收益率:73466.47%
平均收益率:20.54%
推荐次数:3576
成功次数:2869
今日访问量:64

金融界>股票论坛>股海品味